德安县博河物业有限公司（简称“博河物业”）是江西中寰投资集团有限公司的下属公司。为满足公司业务发展需要，现面向社会招聘工作人员，全权委托江西中畅人力资源有限公司代理相关招聘考试工作。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、严格审查的招聘方式。
二、招聘岗位及岗位职责
本次公开招聘副总经理1名。
（一）负责物业公司的日常管理工作，包括维护物业的公共设施、维修、保养、安全管理、环境卫生等方面的工作。
（二）指导和协调物业管理团队的工作，制定和实施物业管理的各项规章制度和管理制度。负责物业公司的预算编制、执行和监控，确保物业公司的财务状况良好。提高物业管理的水平和服务质量。
（三）负责与业主、租户的沟通和协调，解决物业管理中出现的问题和矛盾。
（四）负责物业公司的人员管理和培训工作，建立健全的人员激励机制，提高员工工作效率和服务水平。
（五）负责物业公司的市场开发和业务拓展，开拓新的业务领域和市场。
（六）负责物业公司的宣传和推广工作，提高物业公司的知名度和美誉度。
（七）负责与相关部门的协调和合作，建立和维护良好的合作关系。负责物业公司的信息化建设和管理，推动物业管理信息化和智能化发展。
三、应聘资格和条件
（一）拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的道德品质。
（二）身体健康，无重大疾病和传染病，能适应岗位工作。
（三）年龄45岁以下（含45岁），无不良违法记录。大专及以上学历，物业管理、房地产管理等相关专业及持有物业管理证书者优先考虑。
（四）7年以上物业管理工作经验，3年以上物业公司管理经验。
（五）具有较强的组织协调能力、管理能力和创新能力。具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地协调和解决问题。
（六）熟练掌握物业管理相关法律法规和政策，具备较强的风险控制能力和危机处理能力。熟悉物业管理信息化和智能化发展趋势，具有较强的信息化和智能化建设能力。
（七）具备较强的市场开发和业务拓展能力，有成功的市场拓展和业务拓展经验。具备较强的领导力和团队管理能力，能够有效地激励和管理团队。有经营城市建设服务企业工作经验者优先。。
（八）有下列情形之一的，不得参加招聘：
1.曾受过刑事处罚的，涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。
2.曾被开除公职的。
3.被事业单位辞退未满五年的。
4.有法律规定不得聘用的其它情形的。
5.其他不宜从事本岗位工作的。
四、招聘方式与程序
（一）报名程序
1.报名时间：2023年11月10日至2023年11月15日。
2.报名方式：采取线上或线下报名的方式进行诚信报名，逾期不接受报名。
线上报名：报考人员可按附件报名表据实填写个人基本信息，须自行将所有报名资料扫描后以附件形式(一并打包)发送至邮箱:jxzchr@foxmail.com，并将压缩包名称和邮件主题改为:“应聘岗位+姓名”。
线下报名：带报名材料原件及复印件到江西中畅人力资源有限公司（九江市德安县东风路85号2楼客服部） 进行现场报名审验。
咨询电话：133 6792 9729（陈女士）。
报名资料包括：
（1）《德安县博河物业有限公司招聘报名登记表》（见附件）。
（2）本人身份证原件及复印件。
（3）本人近6个月内免冠1寸照片1张。
（4）本人学历证书原件及复印件。中国高等教育学生信息网（学信网）上下载打印《教育部学籍在线验证报告》1份（验证有效期内）。
（5）本人相关专业证书、项目证明材料、职称证书原件及复印件（如有）。
（6）原工作单位开具的工作经历证明（加盖单位公章）。
4.报名事项及要求：网上报名时，报名考生需按要求填写相关报名信息。填报岗位时请仔细阅读招聘岗位条件，填报符合自身条件的岗位，提交后所填写的信息将无法修改。如因内容填报错误等所产生的责任由考生自行负责。
5.招聘公告发布平台：
德安县政府网：http://www.dean.gov.cn/
赣北人才网：http://www.gbrcw.com.cn
职畅云JOB直聘网：http://www.jobzhipin.com
职畅云微信公众号
(二)资格初审
报考人员应如实填写个人信息、提交个人相关资料，并对信息、资料的准确性、真实性负责，凡提供虚假信息或资料的，一经查实，取消其考试、聘用资格，所造成的一切损失由其本人承担。
(三)考试及聘用
1.采取笔试+面试相结合方式进行。
笔试成绩占比50%，面试成绩占比50%。笔试内容：相关专业知识及公共基础知识等；面试采取半结构化面试的方式进行，主要考核应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、举止仪表、临场应变和解决实际问题的能力。
根据笔试成绩高分至低分排序，按1：3的比例确定入围面试人员，如报考人数未达到1:3比例，则以实际参考人数确定入围面试人员，入围面试末位笔试成绩相同者，则一并入围。面试成绩低于70分（总分100分）的取消录取资格。
2.面试结束后，根据笔试成绩+面试成绩的综合成绩从高分到低分排序，按计划招聘数等额拟定聘用人员；拟聘用人员末位综合成绩相同者，有优先招聘条件的优先拟聘用，如同时有上述优先条件的或均无此情况的，则面试成绩高者为拟聘用人员。
3.德安县博河物业有限公司负责考察拟聘用人员的政治素质、遵纪守法、廉洁自律情况，以及与招考职位的匹配度等情况。
4.拟聘用人员在招聘信息发布平台进行公示，同时由江西中畅人力资源有限公司统一组织拟聘用人员体检，体检费用由拟聘用人员自理；应聘条件审核或体检不合格的，取消聘用资格。拟聘用人员无正当理由逾期（自接到到岗通知5日内）不报到的，取消聘用资格。
（四）视报考情况，笔试和面试时间、地点另行通知。
五、待遇和劳动关系
年薪10万元左右。缴纳五险一金，缴纳基数参照中寰集团副部长五险一金基数标准。试用期2个月，试用期内发放80%的基本工资。试用期满后经考核合格后依照德安县博河物业有限公司相关规定办理转正手续。
六、其他事项
（一）应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并注意关注网站及公众平台发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（二）资格审查贯穿考试招聘工作全过程，凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其资格。
（三）凡发现弄虚作假和考试作弊者，一律取消招聘资格并记入考生诚信档案或通报其所在单位。对考试违规违纪的认定和处理，按照《江西省录(聘)用考试考场规则和应试人员违纪违规行为处理办法》执行。对触犯刑法的，交由司法机关依法处理。
（四）因不可抗拒原因造成招聘工作变更的，请予理解。
（五）本公告未尽事宜，由德安县博河物业有限公司负责解释。
咨询电话：13635986678
附件：《
德安县博河物业有限公司招聘报名登记表》
江西中畅人力资源有限公司
2023年11月10日
